De innovatiebonus beloont!
Het UZA barst van de creatieve en innovatieve ideeën. Met de innovatiebonus staat hier ook een mooie extra beloning tegenover.
De innovatiebonus is een waardering van het UZA voor medewerkers of teams die het voorbije jaar een innovatief project realiseerden.
In 2019 konden maar liefst 23 projecten rekenen op een innovatiebonus. We stellen er graag enkele aan je voor.
Continu blijven ontwikkelen
UZA-medewerkers worden continu bijgeschoold om hun kennis en competenties verder te ontwikkelen. Twee opleidingen die in …
Lees meerLeren van elkaar tijdens leerwerkplekstages
In 2019 deden 75 studenten een leerwerkplekstage in het UZA. Tijdens deze verdiepende stage krijgen ze de kans om naast …
Lees meerVinger aan de pols met UZAbarometer
Geëngageerde medewerkers die elke dag het beste van zichzelf geven zijn de basis voor tevreden patiënten en kwaliteitsvolle …
Lees meerStudenten in actie tijdens praktijkdagen
Ook in 2019 kregen studenten verpleging de kans om tijdens de praktijkdagen eens te proeven van de werking van het UZA en de…
Lees meerSamen sterk met UZAsport
Heel wat UZA-sportievelingen zetten in 2019 hun beste beentje voor tijdens verschillende loop- en fietsevents.
Lees meerHumor van de bovenste plank tijdens UZA Comedy Clinic
Studenten konden weer genieten van een portie humor om “U” tegen te zeggen, op de elfde editie van de UZA Comedy Clinic.
Lees meerScholieren UZA-medewerker voor één dag tijdens Youca Action Day
Ook in 2019 nam het UZA weer deel aan de Youca Action Day. Tijdens deze dag zetten heel wat leerlingen tussen 15 en 19 jaar …
Lees meerUZA opnieuw Top Employer
Medewerkers met de volle ‘goesting’ naar het werk doen komen, is voor het UZA een topprioriteit. Dat we onszelf in 2019 …
Lees meerUZA viert 40e verjaardag
Zondag 19 mei was een dag om nooit meer te vergeten. Die dag vierde het UZA haar 40e verjaardag in de Verbeke Foundation …
Lees meerGriepcampagne 2019: 80% UZA-medewerkers met direct patiëntencontact gevaccineerd
Al twee jaar op rij behalen we een vaccinatiegraad van 80 procent. Dit dankzij goede samenwerking, openheid en betrokkenheid.
Lees meer